Manajer penjualan

Editor Tanggung Jawab Pekerjaan

1. Perumusan dan implementasi rencana penjualan regional: sesuai dengan analisis permintaan pelanggan target di wilayah tersebut dan rencana penjualan tahunan perusahaan, memecah dan membuat target penjualan khusus untuk staf penjualan di wilayah tersebut;Atur bawahan untuk menerapkan kebijakan dan strategi penjualan, membimbing bawahan dalam keterampilan bisnis penjualan, memeriksa dan mengawasi penyelesaian rencana penjualan, memperbaiki penyimpangan pada waktunya, dan memastikan pangsa pasar dan target penjualan di wilayah tersebut;2. Koleksi penjualan: membimbing bawahan untuk mengumpulkan informasi, mengevaluasi kredit pelanggan dan kepentingan mereka bagi perusahaan, memeriksa dan menyetujui batas kredit pelanggan, dan melacak penggunaan kredit setiap saat untuk memastikannya dalam kisaran normal;Analisis bulanan informasi umpan balik piutang bawahan, membimbing bawahan untuk meningkatkan keterampilan pengumpulan pembayaran, untuk memastikan pemulihan pembayaran yang lancar;

3. Pengendalian biaya penjualan: Menurut peraturan manajemen biaya penjualan perusahaan dan target anggaran biaya departemen penjualan, mengatur bawahan untuk menyelesaikan tugas penjualan sesuai dengan target anggaran biaya, tinjau diskon penjualan, tinjauan, mengontrol dan terus mengurangi biaya penjualan, dan memastikan penyelesaian target pengendalian biaya penjualan perusahaan;

4. Perkembangan pasar: Menurut strategi pengembangan bisnis perusahaan dan tujuan bisnis dari departemen penjualan, bekerja sama dengan Departemen Pemasaran untuk mengatur dan melaksanakan rencana pengembangan pasar regional dan rencana implementasi khusus, dan mempromosikan promosi perusahaan dan merek produk;Pahami dinamika permintaan pelanggan, membimbing bawahan untuk mengeksplorasi pelanggan potensial, dan melacak perkembangan pelanggan;Untuk mencapai pertumbuhan pangsa pasar perusahaan;

5. Pengelolaan hubungan pelanggan: Sesuai dengan kebutuhan perkembangan bisnis perusahaan, membangun saluran komunikasi pelanggan yang lancar dengan mengatur dan mengatur kunjungan pelanggan, kunjungan dan pertukaran ke perusahaan;Bertanggung jawab untuk mengunjungi pelanggan penting di wilayah tersebut, memantau dan memeriksa kunjungan rutin salesman ke pelanggan, dan mengetahui kebutuhan pelanggan kapan saja;Tangani keberatan dan keluhan pelanggan secara tepat waktu untuk meningkatkan kepuasan pelanggan dan membangun jangka panjang, hubungan pelanggan regional yang baik dan stabil;

6. Layanan purna jual: Menurut peraturan layanan purna jual perusahaan dan karakteristik produk, membantu dalam mengatur dan mengkoordinasikan pengiriman, instalasi produk, dukungan teknis, pemeliharaan purna jual dan pekerjaan lain di wilayah tersebut untuk mencapai tujuan layanan purna jual bersama-sama melalui komunikasi dengan layanan pelanggan yang relevan dan departemen teknis;

7. Manajemen informasi penjualan: Sesuai dengan kebutuhan pengembangan bisnis perusahaan dan karakteristik pasar regional, mengatur bawahan untuk mengumpulkan perubahan pasar produk, strategi penjualan pesaing utama, strategi pasar dan informasi lainnya, menganalisis dan memprediksi informasi pasar, merumuskan tindakan pencegahan, dan memberikan Saran tepat waktu kepada departemen terkait;Analisis komprehensif dari file pelanggan dan catatan transaksi;Untuk memastikan ketepatan waktu, akurasi dan kelengkapan informasi penjualan, dan memberikan dukungan untuk perumusan penjualan, pembelian, produksi dan keputusan lainnya;

8. Membangun tim penjualan: sesuai dengan kebutuhan pengembangan jangka panjang dan aturan dan regulasi perusahaan, mengatur perekrutan staf bawahan, latihan, penugasan tugas kerja dan bimbingan operasional, dll., membuat target penilaian bawahan dan hasil evaluasi kinerja komunikasi rutin, mengemukakan Saran untuk perbaikan, membantu bawahan untuk meningkatkan kinerja, meningkatkan kohesi tim dan semangat kerjasama, untuk membentuk tim penjualan yang efisien dan tinggi, mendukung pencapaian target penjualan.

Manajer produksi

Editor Tanggung Jawab Utama

1.Di bawah kepemimpinan wakil manajer umum yang bertanggung jawab, bertanggung jawab atas keseluruhan pekerjaan Departemen, mengatur dan mendesak personel departemen untuk menyelesaikan semua tugas dalam lingkup tanggung jawab Departemen.

2.Melaksanakan sistem tanggung jawab pos dan standar kerja Departemen, tetap berhubungan dekat dengan pemasaran, perencanaan, keuangan, kualitas dan departemen lainnya, dan memperkuat kerjasama dan kerjasama dengan departemen terkait;

3.Bertanggung jawab untuk mengatur perumusan, modifikasi, inspeksi, pengawasan, pengendalian dan penerapan sistem manajemen untuk produksi, peralatan, inspeksi keamanan, perlindungan lingkungan, statistik produksi, dll.;

4.Bertanggung jawab untuk mengatur dan menyusun tahunan, operasi produksi triwulanan dan bulanan, perawatan peralatan, rencana keselamatan dan perlindungan lingkungan.Selenggarakan dan adakan rapat perencanaan produksi bulanan secara rutin, mengatur dan melaksanakan tepat waktu, memeriksa, mengkoordinasikan dan menilai;

5.Bertanggung jawab untuk memimpin untuk mengadakan pertemuan pengiriman mingguan perusahaan, bekerja sama erat dengan Departemen Pemasaran untuk memastikan kinerja kontrak produk, dan berusaha untuk menyelesaikan dan melampaui tugas produksi perusahaan;

6.Bekerja sama dengan Departemen Pengembangan Teknis untuk berpartisipasi dalam pemeriksaan dan persetujuan standar manajemen teknis, proses produksi dan rencana pengembangan produk baru, mengatur dan mengatur produksi percobaan tepat waktu, dan terus meningkatkan daya saing pasar produk perusahaan;

7.Bertanggung jawab atas pekerjaan khusus yang berkaitan dengan keselamatan produksi, manajemen situs, perlindungan tenaga kerja dan perlindungan lingkungan;

8.Bertanggung jawab atas manajemen dasar statistik dan akuntansi produksi.Lampirkan pentingnya pengelolaan catatan asli, berdiri buku dan pernyataan untuk produksi, persiapkan tepat waktu dan kirimkan tahunan, triwulanan, produksi bulanan, peralatan dan pernyataan statistik terkait lainnya;

9.Bertanggung jawab atas pemeliharaan dan perbaikan peralatan produksi dan alat ukur, dan mengatur waktu perawatan dan perbaikan peralatan secara wajar;

10.Perkuat manajemen penjadwalan.Seimbangkan kapasitas produksi komprehensif secara ilmiah, mengatur waktu produksi secara wajar, menyeimbangkan konsumsi listrik, hemat energi, menghemat biaya pembuatan produk dan mengurangi biaya produksi;

11.Bertanggung jawab untuk mengatur panduan bisnis dan pelatihan dispatcher produksi, ahli statistik, perencana, administrator peralatan, petugas keselamatan dan personel manajemen tingkat bengkel, dan pemeriksaan rutin, penilaian dan evaluasi pekerjaan mereka;

12.Bertanggung jawab untuk mengatur perumusan tujuan dan rencana kerja departemen, dan mengatur implementasi tepat waktu, panduan, koordinasi, inspeksi, pengawasan dan pengendalian;

13.Memiliki hak untuk mengajukan calon kepala bagian bawahan (wakil kepala bagian) kepada pemimpin yang bertanggung jawab, dan mengevaluasi pekerjaan mereka;

14.Selesaikan tugas lain yang diberikan oleh pimpinan perusahaan tepat waktu.

Perancang

Saya adalah blok teks. Klik tombol edit untuk mengubah teks ini. Lorem ipsum wortel, prosedur pemantauan yang ditingkatkan. Untuk mendaratkan pengembang, berkabung, tidak ada matte ullamcorper, singa protein bola voli.